关于举办新时代党支部特色品牌创建与党建双融合

暨党务干部能力素质再提升培训班的通知

各有关单位：

近日，中共中央办公厅《关于在全党开展党纪学习教育的通知》指出，为深入学习贯彻修订后的《中国共产党纪律处分条例》），经党中央同意，自2024年4月至7月，在全党开展党纪学习教育！《条例》的实施为党建党务工作提供了明确的规范和指导，为党组织加强自身建设提供了具体的依据。

为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以开展党纪学习教育为契机，持续巩固深化主题教育成果，做到业务工作延伸到哪里，党的建设就跟进到哪里，提高政治站位抓业务，以高质量党建引领高效能决策参谋服务，找准职责定位和着力点，进一步加强和改进基层党支部工作标准化、规范化、精细化水平，同时就如何创建规划特色党建品牌，提升各级党务干部的综合素养，激发每位党务干部的内在潜能，更好掌握党建工作的日常流程，我中心特邀请国内党建知名专家举办新时代党支部特色品牌创建与党建双融合暨党务干部能力素质再提升培训班。请各单位积极组织相关人员参加学习，现将有关事项通知如下：

课程收益:1.提升党建工作的认知；2.提升党务实操的水平；3.启发党建的创新思维；4.熟悉党务的工具运用；5.打造特色党建品牌；6.强化党建与中心工作的深度融合；7.增强党性观念，保障党建质量。

一、培训内容

（一）党的建设与相关理论

1.百年党史的基本经验与新时代党的建设；

2.新修订的《中国共产党章程（修正案）》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规条例要点解读；

3.习总书记治国理政新理念、新思想和新战略；

4.新常态下基层党建工作的新要求。

（二）日常党务工作实操要点

1.党支部设置与换届选举；

2.党员的高质量发展工作；

3.提高“三会一课”质量的基本方法；

4.如何开展高质量的组织生活会；

5.党员的日常管理；

6.主题党日活动实操要点；

7.党支部报告制度、党员汇报制度和谈心谈话制度；

8.职工的思想政治工作十法。

（三）党建管理的体系设计

1.党建工作评价的联动考核体系；

2.党支部工作的三级创优管理；

3.党务基础管理的执行提示方法；

4.党建工作的“党建+”创新模式；

5.抓好协作共建，探索联建品牌。

（四）党建品牌建设与管理

1.基层党支部党建品牌的内涵与基本要素；

2.党建品牌创建的现状与难点；

3.党支部的Logo管理和特色活动策划；

4.党建品牌创建（一支部一品牌）的方向和常见的七个误区；

5.如何建好党建品牌队伍，找准党建品牌亮点、切入点与着力点；

6.党支部党建品牌构建与党建品牌宣介；

7.党建品牌落地方案的制定与规划、落地实施；

8.党建标杆建设。

（五）党建与中心工作的融合发展

1.如何找到支部围绕中心工作开展党建的切入点；

2.如何做到党建和经营管理双提升？

3.党建业务融合的三个抓手；

4.如何落实党建业务融合的责任清单；

5.如何找准融合路径，创新平台载体；

6.确认党建业务融合的成效。

二、培训时间、地点

2024年5月14日-5月18日 重庆市 （5月14日全天报到）

2024年5月21日-5月25日 韶山市 （5月21日全天报到）

2024年6月18日-6月22日 青岛市 （6月18日全天报到）

2024年6月25日-6月29日 延安市 （6月25日全天报到）

2024年7月9日-7月13日 厦门市 （7月9日全天报到）

2024年7月16日-7月20日 贵阳市 （7月16日全天报到）

2024年7月23日-7月27日 成都市 （7月23日全天报到）

2024年8月6日-8月10日 西宁市 （8月6日全天报到）

2024年8月13日-8月17日 上海市 （8月13日全天报到）

2024年8月20日-8月24日 大连市 （8月20日全天报到）

三、参加人员

1.各党政机关，企事业单位党委办公厅（室）主任、各级党委(总支、支部)书记、党委办公室、党群工作部、党委工作部、工会办公室、党务秘书、党务专员等从事综合管理的党务工作者。2.负责组织、宣传、纪检、群团等党务工作者及其他相关人员。

四、主讲老师

每期授课老师将从中心专家库中选配，专家库中的老师都是国内党建知名专家（国务院国资委、中共中央党校、知名科研院所专家及高校教授），都具有扎实的理论基础和丰富的教学实践经验。

五、费用

A类收费：2980元/人（含培训、师资、场地、资料等费用）；

B类收费：3980元/人（含培训、师资、场地、资料、证书等费用）。

文件发放范围有限，请收到文件后转发给相关部门或人员，统一组织人员参加的单位，给予优惠。食宿统一安排，费用自理。费用报到时面交或提前汇款至中心收款账户，培训费发票由会务组统一开具。

六、证书说明

经培训合格后，由中国管理科学研究院颁发“企业政工师”专业人才技能证书。此证可官方网站查询。根据《职业教育法》规定，人力资源管理部门和用人单位可根据此证了解人员接受培训的情况，作为能力评价、考核、聘用和任职的重要依据。需办理证书的学员，请提前将学历证明、身份证及一寸证件照片发电子版至我中心，以便办理证书使用。

七、要求

1.请确定参加培训的人员于报到日前将报名回执表填好后 E-MAIL 至会务组；具体报到地点，会务组收到报名回执表后另行通知。

2.本次培训内容及相关课题均可赴公司提供内训，欢迎来电咨询。