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雍友- 培训讲师

雍友

性  别:男士

所 在 地:四川    详细地址:四川省新津县龙王渡

精通行业:快消、金融、汽车等

擅长领域:擅长领域:人力资源管理、团队管理、部属培

联系电话:请联系本站客服    办公电话:******

博客/网址:

电子邮件:******    QQ号码:******

参考费用:0元/天

关注人气:87次

讲师详细信息

雍友老师  企业管理实战专家

人力资源管理实战专家

10年大型企业管理实战经验

8人力资源SOP流程设计及优化经验

MONA餐饮商学院执行院长

曾任:丰田汽车(中国)投资有限公司  项目经理

曾任:统一企业(北京)        培训经理

曾任:红牛维他命饮料有限公司  人力资源经理(西区)

现任:某上市公司  人力资源经理

擅长领域:人力资源管理、团队管理、部属培育与辅导、领导力与团队协作等

雍老师致力于提高企业工作效能、流程管理和团队领导力,过去10多年精研企业流程再造方法论,尤其在人力资源管理、领导力方面有着很深的造诣。多次主导过集团级别的人力资源体系规划及实施、系统性问题解决等项目,曾为丰田汽车(中国)投资有限公司的CRC(客户交易记录)建档,并在3个月内持续维护客户关系,并72%以上产生二次交易,得到企业内部高层的充分认可。

另外雍老师还特别熟悉上市公司的快消品、服务业、化工、新能源等行业的运营模式与信息化应用,曾为AEON(永旺)、娃哈哈、华润、银河动力等多家上市企业提供管理咨询和培训服务,能狠抓客户需求,通过工具的交付使用,对诊断出的实际问题进行系统性解决。

 

部分成功实战案例:

红牛维他命饮料有限公司  人力资源经理(西区)

老师在职期间负责西南、西北范围内HR工作,其中的人才选用育留、人才盘点、绩效测评,晋升审核等方面,曾主导、规划西南大区云贵川渝4家分公司管理培训,使得公司西区3年内业绩成长速度均高于35%。

统一企业(北京)  培训经理

01-老师曾在职期间,建构华北区培训团队,规划统筹并执行华北地区计约6,000名员工培训体系及课程,课程得到了企业内部学员的高度认可,并且使得当年华北区食品、饮品营销额增长45%,干部晋级人数超同期60%,员工满意度达到94.3%。

02-老师在统一企业大学内,建立了员工《人资护照》,将员工知识、专业的提升纳入常规管理,结合人才胜任力测评,成功为企业晋升了总经理级员工共28名,另外规范员工成长轨迹和发展路径,对培训操作过程中各项专业行为进行标准化,为企业培养了一批批的优秀精英。

MONA商学院  执行院长

老师曾为MONA商学院规划设计商学院发展的路径,并建立商学院实体机构和完成组织工作分工,从而落实教学教研各板块工作的实施,在老师带领下,由学院进行推荐的管理干部占据年度晋升人员的80%,同时开发支持了10家以上加盟商开启商务合作。

 

部分授课案例:

企业

课程

期数

白家食品

《目标与计划管理》

4期

华润物业

《人才选用育留》

2期

天威新能源

《中层管理干部综合能力提升》

8期

华彬快消品集团

《基于目标的绩效管理》

6期

娃哈哈

《计划拟定与实施》

2期

宝中旅游

《高效沟通》

3期

 

红牛(饮品)

《管理角色认知与定位》

6期

《中层管理干部综合能力提升》

20

《目标与计划管理》

4期

《高效沟通》

10

 

统一企业

《管理角色认知与定位》

11

《目标与计划管理》

20期

《高效区域规划》

9期

《中层管理干部综合能力提升》

5期

……

……

……

 

主讲课程:

MTP系列:

《管理角色认知与定位》

《中层管理干部综合能力提升》

《目标与计划管理》

《高效沟通——职场中的优质对话》

人力资源系列:

HRBP是怎样炼成的》

《打造高段位HR经理》

《基于目标的绩效管理》

《非人力资源经理的人力资源管理》

 

授课风格:

● 提倡体验式教学及符合学员风格的授课、辅导及表达方式。 

● 采用多元成人的教学方式:点评、体验式活动、案例、视频。

● 课程案例丰富可落地,语言幽默风趣、氛围活跃,引发学员思考。

部分服务过的客户: 

可口可乐(3期)、红牛饮料、健力宝(4期)、白家食品、雅客营销(5期)、统一企业、Vitacoco、Capril-sun(6期)、哇哈哈(3期)、豹能量(3期)、银河动力(3期)、正恒动力(4期)、韩国大宇(3期)、一汽丰田、通用别克、奇瑞汽车(6期)、立邦漆(10期)、华润地产(5期)、蓝光地产、宝中旅游(6期)、中国青年旅行社(8期)、麻辣空间餐饮(4期)、湖北周黑鸭管理有限公司、百威英博(2期)、万利加集团、劳尔科技、雅光电子、好市多、华文食品、海南金麦穗、富昌电子、诚建通、德美化工、毅翚金属、锐鸿电器、湖南天欣集团、裕同印刷、梦之岛百货、海达绿化有限公司、光维电子、永威食品、中源电子、三美化工、富达盐业、花园酒店、通程大酒店、青岛世通认证、利群集团、鸿鑫源调味品、波司登、口口香食品、君山银针、山水泵业、克明面业、嘉丽购、美约会、芙蓉兴盛、南车集团……

 

部分学员评价:

只从上次在818人力资源会上有幸听到了雍老师的授课,个人印象非常深刻,也很希望下次有机会能向雍老师当面讨教,学习学习人力资源的实用之道!

——世豪集团 人资高经理

雍老师上课风格幽默风趣,深入浅出,把复杂枯燥的理论,简单通俗话,更让我完全投入了进去,没感觉到时间飞快。雍老师的课程真的太棒了,s特别感谢老师的精彩呈现,真的要给你点给赞,这么棒的课程以后要多多给我们授课!

——惠灵教育集团 焦总

雍老师课程实际操作工具多,体验式学习方法多,课程内容能落地,帮助了我们企业突破难题,解决了人力资源方面的难题,极大提升了公司的管理力度,感谢雍老师的授课让我们受益匪浅,提升我们自身的人力管理技术!

A——交投集团 陈总

雍老师总是很幽默的授课,把原本以为会枯燥的课程变的生动活泼了;让我们学员都听得津津有味,乐不思蜀。也让我们对《MTP》这一门课程有了全新的认识,特别感谢老师这次的授课,希望下次老师还能再给我们传授知识!

——四川睿翼咨询 总经理徐总

老师授课的方式非常适合我们,根据课程知识结构的特点,重点突出,层次分明。理论和实际相结合,通过例题使知识更条理化。

——光电一体设备 马经理

老师授课能深入了解学员的学习和生活状况,循循善诱,注意启发和调动学生的积极性,课堂气氛很活跃;上课例题丰富,让我们轻松学习,再课堂演练中去巩固知识点,更加深化知识点的积累。

——家家乐集团 人资杨经理

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